Depuis la rentrée scolaire 2019, les acteurs de la gestion des ressources humaines, du service médico-social, de la prévention, au rectorat comme en DSDEN, se sont regroupés au sein d’un service des ressources humaines de proximité dont les conseillers RH de proximité constituent désormais le cœur.

Formés à l’écoute, maîtrisant les connaissances en matière de développement professionnel et de résolution des difficultés, ils sont devenus les interlocuteurs privilégiés de l’ensemble des agents de l’académie souhaitant s’informer sur leur parcours de carrière, construire un projet professionnel, évoquer une difficulté, dans un cadre proche de leur lieu d’exercice, neutre, confidentiel et bienveillant.

La GRH de proximité constitue une avancée sociale majeure : elle est au croisement des axes du projet académique et est appelée à se développer, notamment en faveur des personnels d’encadrement.

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